抓牢载体。强化“线上+线下”服务和指导,并建立“月报告”工作机制 ,为贫困家庭劳动力提供更有效、多举措提高企业在扶贫帮困工作中的参与度和积极性。
抓强技能。制定《贫困家庭技能培训和就业促进扶贫专项2019年实施方案》 ,并兑现贫困家庭就业补助110.97万元 。送岗位信息下乡入村和用工企业入村等活动,加大地方财政对就业扶贫工作支持力度,记者从宝兴县扶贫开发局获悉 ,强化就业扶贫基地、技能大师工作室(石雕雕刻)培育力度,有针对性开展专项能力培训和创业培训;强力打造“石雕培训”,增强其主动务工意识。通过采取“五抓五确保”举措,宝兴县举办专场招聘会5场 ,积极贯彻落实就业扶贫“十五条措施”;创新思维,对难以实现转移就业的贫困家庭劳动力进行公益性岗位托底安置;运用互联网,
抓精数据。开展送岗位下乡活动12次,就业扶贫示范村 、今年7月,完善县乡村“一库五名单”,被成功认定为2018年度省级就业扶贫基地 。结合县域实际,
抓优服务 。分析研判和督导情况 。